李剛，bwin必贏唯一官網(wǎng)教授，根植高等教育事業(yè)22年，專注于一線課堂和一線科研，堅持以“立德樹人，傳承創(chuàng)新”為準(zhǔn)則，培養(yǎng)有“家國情懷、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、實干精神、創(chuàng)新能力”的創(chuàng)新型管理人才，腳踏實地干好教育事業(yè)，回報國家和學(xué)校的培養(yǎng)，回報學(xué)生和家長的信任。李剛教授堅持立德樹人為先，在教學(xué)育人、科研育人與實踐育人全過程中，弘揚愛國奮斗的使命文化和求實創(chuàng)新的科學(xué)文化，鍛造嚴謹卓越的奮斗文化，夯實一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的思想基礎(chǔ)。在科學(xué)研究與社會服務(wù)上，他長期堅持結(jié)合國家和社會發(fā)展的趨勢與重大需求，開展“頂天立地”的理論研究和社會實踐，將研究與實踐成果全面帶入課堂，實現(xiàn)教研相長，榮獲2024年度“王寬誠育才獎”。

思想引領(lǐng)，潛心教學(xué)，做一個深耕不輟的授業(yè)者

面向產(chǎn)業(yè)數(shù)智化和服務(wù)化變革對復(fù)合型創(chuàng)新人才的需求，李剛教授和團隊成員共同構(gòu)建了“產(chǎn)業(yè)問題牽引+多科知識融合+創(chuàng)新實踐轉(zhuǎn)化”為一體的工業(yè)工程與運營管理課程體系；建立了基于多科知識融通與思政全域貫通的課程與知識體系，強化數(shù)智賦能與專業(yè)課程融合，優(yōu)化以“云、大、物、移、智”的前導(dǎo)課程群。李剛教授長期深耕教學(xué)一線，開發(fā)了Service Management、Service Operations Management, New Product Development and Design等多門本科生和研究生全英文及雙語課程，擔(dān)任國家精品課程《系統(tǒng)工程》主講老師，授課效果得到學(xué)生高度評價。在教學(xué)過程中，他始終堅持“以本為本”和“課程育人”，將思想政治教育貫穿本科教育全過程，結(jié)合培養(yǎng)對象特點和國內(nèi)外發(fā)展趨勢,與時俱進更新教學(xué)內(nèi)容，將中國新時代發(fā)展的成就帶入課堂和案例教學(xué)中，啟迪和鼓舞學(xué)生科學(xué)報國和科學(xué)強國的使命感和責(zé)任感。相關(guān)本科教學(xué)成果獲得國家教學(xué)成果二等獎及陜西省教學(xué)成果一等獎。

在深耕教學(xué)一線的同時，李剛教授積極探索教學(xué)改革。他先后主持陜西省新文科教改項目、MEM教指委、ME教指委等教改課題，《MEM教育與國家戰(zhàn)略結(jié)合的推動與實踐探索》等4項教改成果被MEM教指委采納。作為副主編，他編著了MEM教指委統(tǒng)編教材《工程管理導(dǎo)論》，參編《工程管理概論》《工程方法論》，參編國家級規(guī)劃教材和教育部精品教材《系統(tǒng)工程》，發(fā)行數(shù)萬冊。

李剛教授倡導(dǎo)課程教學(xué)與創(chuàng)新實踐的緊密結(jié)合，長期堅持指導(dǎo)學(xué)生團隊參加工業(yè)工程創(chuàng)新大賽等活動，先后十次獲得陜西省工業(yè)工程創(chuàng)新大賽一等獎，以及教育部工業(yè)工程教指委IE決賽二等獎二次。他指導(dǎo)的本科生到國內(nèi)外知名高校深造。他本人也獲得了西安交大教學(xué)名師、本科教學(xué)評價“優(yōu)秀”及“汪應(yīng)洛管理教育一等獎”等榮譽。

在學(xué)術(shù)型研究生培養(yǎng)中，他堅持面向國家重大需求和世界科技前沿選擇研究課題，并將研究成果應(yīng)用于中國企業(yè)實踐，培養(yǎng)傾心服務(wù)國家發(fā)展和具有一流創(chuàng)新能力的創(chuàng)新型研究人才。他先后擔(dān)任20名博士和50多名碩士導(dǎo)師，指導(dǎo)的博士生70%以上在985、211高校任教。在研究選題上，他將中國發(fā)展的重大問題和前沿科學(xué)問題相結(jié)合，為學(xué)生制定量身定做的培養(yǎng)方案，指導(dǎo)的博士生在知名期刊發(fā)表多篇研究成果，多人榮獲頂級國際會議最佳論文獎，多名博士生獲得國家獎學(xué)金和省部級科技獎勵。近年來，他指導(dǎo)的多名博士生先后獲得管理科學(xué)與工程學(xué)會博士學(xué)位論文支撐計劃A類、陜西省優(yōu)秀博士學(xué)位論文，以及bwin必贏唯一官網(wǎng)優(yōu)秀博士學(xué)位論文稱號。

產(chǎn)教融合，注重協(xié)作，夯實學(xué)生創(chuàng)新實戰(zhàn)能力

在實踐育人過程中，李剛教授深入踐行“行動性學(xué)習(xí)”理念，致力于推動學(xué)生的知識學(xué)習(xí)、實踐創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)實戰(zhàn)的相統(tǒng)一。李剛教授和團隊成員一起構(gòu)建了“知識融合→能力轉(zhuǎn)化→服務(wù)社會”的產(chǎn)教、科教融合新機制。他廣拓校企合作渠道，組織中海油、中煤科工、陜汽集團等多家企業(yè)建成創(chuàng)新實戰(zhàn)平臺體系和省級研究生聯(lián)合培養(yǎng)示范基地，引導(dǎo)學(xué)生置身于中國管理問題的實踐情景之中，增強對中國問題的理解和解決問題的使命感；通過搭建海內(nèi)外高校師生協(xié)同創(chuàng)新團隊，深入企業(yè)一線以創(chuàng)新實戰(zhàn)解決企業(yè)現(xiàn)實問題，培養(yǎng)學(xué)生的全球視野和跨文化交際能力，增強服務(wù)中國企業(yè)國際化的適應(yīng)能力和解決問題的創(chuàng)新能力。他注重學(xué)生團隊精神的培養(yǎng)，基于團隊角色測試科學(xué)組建跨專業(yè)、跨層次實踐團隊，創(chuàng)建“責(zé)任教師整合知識+學(xué)生團隊企業(yè)實戰(zhàn)+雙導(dǎo)師跟蹤支持”的教學(xué)組織與無縫支持模式。創(chuàng)新團隊連續(xù)18年深入企業(yè)開展IE提案改善，實踐成果獲得“全國MEM案例大賽特等獎”及全國“案例研究型論文一等獎等稱號。碩士畢業(yè)生梁小燕基于課題研究成果，為中海油能源物流公司為中海油開發(fā)海洋石油智能物流排程系統(tǒng)，解決了海油石油復(fù)雜物流系統(tǒng)智能調(diào)度的“卡脖子”難題，榮獲第五屆全國設(shè)備管理與技術(shù)創(chuàng)新成果一等獎等獎勵。指導(dǎo)的碩士畢業(yè)生蘇鵬德創(chuàng)立上海甄匯科技公司，成為國內(nèi)領(lǐng)先的云財務(wù)服務(wù)提供商。李剛教授在專業(yè)學(xué)位教育方面的教學(xué)成果得到同行和社會的高度認可，獲得陜西省教學(xué)成果一等獎。

科教融合，國際合作，提升學(xué)生的全球競爭力

在教學(xué)科研過程中，李剛教授始終堅持將國家重大需求和國際學(xué)術(shù)前沿的有機結(jié)合。通過聚焦中國產(chǎn)業(yè)數(shù)智化和服務(wù)化升級的重大現(xiàn)實需求，在主持的自科重點等及社科基金等8項國家級課題支持下，和美國、新加坡，澳大利亞，以及中國香港地區(qū)的學(xué)者組建聯(lián)合科研團隊，推動博士生聯(lián)合培養(yǎng)，構(gòu)建了博士生雙學(xué)位培養(yǎng)機制和海內(nèi)外雙導(dǎo)師制度，推動博士生培養(yǎng)水平向國際一流高?？待R。在海內(nèi)外師資的共同指導(dǎo)下，博士生培養(yǎng)質(zhì)量穩(wěn)步提升。近年來，指導(dǎo)研究生在管理類頂級國際期刊MIS Quarterly、POM，以及管理科學(xué)學(xué)報等國內(nèi)外著名期刊發(fā)表論文90余篇，出版專著3部。師生團隊協(xié)同創(chuàng)新成果獲得教育部人文社科優(yōu)秀成果二等獎、陜西省科技進步二等獎(軟科學(xué)類最高獎)和陜西省哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎等7項省部級獎勵，以及國際決策科學(xué)學(xué)會最佳論文獎、中國信息經(jīng)濟學(xué)2024創(chuàng)新成果獎等4項國際國內(nèi)學(xué)術(shù)組織獎勵。

師生團隊以理論創(chuàng)新驅(qū)動咨政建議和社會服務(wù)，為工信部、教育部等提供促進供應(yīng)鏈數(shù)智化升級的多項政策建議被采納；為陜汽集團、中煤科工等大型企業(yè)構(gòu)建數(shù)智化服務(wù)型制造系統(tǒng)，推動三家企業(yè)入選國家服務(wù)型制造示范；為中海油解決復(fù)雜物流智能調(diào)度的“卡脖子”難題，獲全國MEM案例創(chuàng)新大賽特等獎等5項獎勵。碩士生梁小燕獲得中國十佳杰出國際項目經(jīng)理。

“在傳道、授業(yè)、解惑的路上，吾將上下而求索，與師生們共同成長?！崩顒偨淌谟脤嶋H行動展現(xiàn)了新時代教師風(fēng)采，身邊的好老師，便是如此模樣。